求職札記（四）自然互動科技

就在我苦等不到頤德的消息時，自然互動科技這家公司打電話來詢問我是否有意願去面談及了解。

平常公司發104面試邀請或直接電話邀請面試，我會先簡單看過公司的簡介及他們希望我應徵的職缺又是什麼，再進一步的決定自己是否要花時間去面試。

「自然互動科技」這個名字我以前完全沒聽過，當時看完他們的公司簡介和工作內容，引起我想了解的興趣，因為那是我在104上看過寫得最完整的工作內容，儘管我有些有看沒有懂。

於是，我們約了某個下午的時間見面，坦白說，我一踏進公司，是種出乎意料的期待，簡單但很舒服，因為自己提早到，人事還在開會，便請我先到一個會議室坐著等待，我到處觀察著公司環境，大家工作、開會的樣子，幻想如果自己在這間公司上班會是什麼樣子。

過不久，跟我約的Cherry進來，手中拿著我104的履歷，她一看上去就是個沒有架子的主管，在面談過程中，因為她有認真看過我的履歷才打給我，所以有特別針對我的經歷做詢問，她也很仔細地跟我說明他們希望找的這個職位具備什麼特質，也很明白了當地跟我講公司的福利，整個聊的過程很自然且舒服，也看得出來，她對我的印象和表現是不錯的。

接著，她詢問我要直接接受了，還是想和另一個未來的主管Henry聊聊，我一口答應，便和Henry繼續面談，也從另一個角度看這份工作、公司的轉型及遇到的困境，並從中了解到他對我會有的顧慮，讓我回去思考。

約一個半小時後，結束了面談，我選擇搭公車回家，咀嚼整段面試的內容，思考未來或許會遇到的困難，及兩位主管會有所擔憂的地方，是否會是問題？

一週後，我寫了封很長的email給Cherry，針對他們當初提出希望找的這個人擁有的特質及對我的考慮，把我的思考及檢視完整告訴他們。這對我來說是個很大的自我成長及認識。

而我也意外地馬上得到回覆，他們詢問我是否願意在一周內做個與APP相關的提案，希望從中了解我的提案能力，我也很爽快的答應這個要求，想說無論如何，就當作是個挑戰試試吧！

在短時間內，弄出了個不是非常滿意但有傳達到我要說的PPT後，寄了出去，沒想到隔天便立即收到報到時間的詢問，這時的我很焦急，因為我還在等頤德最後一次面談，最後我還是決定如果在要給答覆前，沒能確定頤德的面試，我還是要放棄這個機會，冒一次的風險。但也幸好，我在要給答覆的截止日前，有了頤德最後一關面試的消息及最後的結果，也讓自己不用真正面臨到選擇的懸崖上。但我同時也很感謝Cherry和Henry他們的用心及真心想栽培新鮮人的態度。